Great Place to Work® Culture Audit©
De Great Place to Work® Culture Audit© is een vragenlijst die bedoeld is voor het management van de participerende organisatie. Deze vragenlijst heeft als doel ons inzicht te verschaffen in het beleid van de participerende organisatie.
De Culture Audit©:
Het instrument bestaat uit twee delen. Het eerste deel betreft feitelijke informatie zoals demografische gegevens (aantal werknemers, vrijwillig verloop van werknemers, anciënniteit etc.), algemene bedrijfsinformatie (jaar van oprichting, omzet etc.), secundaire arbeidsvoorwaarden en bedrijfsfaciliteiten (kinderopvang, fitness etc.) Het tweede deel van de Culture Audit© bevat open vragen die de participerende organisatie de kans geeft de diverse (unieke) aspecten van de organisatie te belichten, zodat deze meegenomen kunnen worden in de evaluatie van de organisatie. De open vragen zijn gerelateerd aan het Great Place to Work® Model©.
